初春時(shí)節(jié)，氣溫驟降，天空中飄著濛濛細(xì)雨。2月8日，新余礦業(yè)公司黨委書(shū)記康峰輕車(chē)簡(jiǎn)從，繼在節(jié)日后下訪天河礦、棠浦煤業(yè)之后又來(lái)到英崗嶺煤礦檢查指導(dǎo)該礦節(jié)后恢復(fù)生產(chǎn)情況。

一到該礦，康書(shū)記就在英崗嶺煤礦黨委書(shū)記、礦長(zhǎng)羅有根的陪同下直奔橋二分礦，在該分礦辦公室，康書(shū)記詳細(xì)了解礦井節(jié)后井下工作面恢復(fù)生產(chǎn)，每天產(chǎn)量、銷(xiāo)量及人員出勤等情況。聽(tīng)說(shuō)英崗嶺煤礦三對(duì)礦井節(jié)后生產(chǎn)均已走上正軌，康書(shū)記感到十分滿意。

康書(shū)記談到，此行一方面是給大家拜年，祝大家馬年幸福安康，祝礦山平安興旺。另一方面是給大家鼓勁加油。他強(qiáng)調(diào)，2014年是煤礦面對(duì)市場(chǎng)挑戰(zhàn)，轉(zhuǎn)型升級(jí)的重要一年。企業(yè)要轉(zhuǎn)好型，升好級(jí)，就是要貫徹好調(diào)結(jié)構(gòu)，轉(zhuǎn)方式，控成本，強(qiáng)管理這條主線，具體來(lái)講就是調(diào)整好五方面的結(jié)構(gòu)。

一是調(diào)整好采掘結(jié)構(gòu)。要優(yōu)化采掘方案，搞好采掘接替，從優(yōu)化方案中降成本，從有序接替中出效益。

二是調(diào)整好市場(chǎng)結(jié)構(gòu)。企業(yè)面臨市場(chǎng)緊逼，煤炭十年黃金期已過(guò)去 ，我們應(yīng)認(rèn)真思考如何面對(duì)市場(chǎng)，就要思考應(yīng)對(duì)市場(chǎng)策略，我們不僅要生產(chǎn)出適銷(xiāo)對(duì)路的產(chǎn)品，還應(yīng)從分析市場(chǎng)結(jié)構(gòu)中轉(zhuǎn)變我們單一的經(jīng)營(yíng)方式，比如以我們現(xiàn)有的優(yōu)勢(shì)對(duì)外承攬井下業(yè)務(wù)，向外培訓(xùn)適應(yīng)“雙突”礦井人員等等。

三是調(diào)整好組織結(jié)構(gòu)。英礦現(xiàn)有組織結(jié)構(gòu)是原礦務(wù)局的結(jié)構(gòu)。要適應(yīng)形勢(shì)，適應(yīng)企業(yè)控成本，強(qiáng)管理的形勢(shì)，就必須調(diào)整現(xiàn)有的組織結(jié)構(gòu)，解決礦、分礦兩級(jí)組織大而全，小而全的問(wèn)題。

四是調(diào)整好薪酬結(jié)構(gòu)，要合理設(shè)置薪酬組成結(jié)構(gòu)比例及總的分配方式。在企業(yè)資金緊張的情況下，要把有限的工資指標(biāo)向井下一線傾斜，向產(chǎn)生效益的地方傾斜，并充分利用薪酬杠桿調(diào)動(dòng)職工工作積極性，解決干好干差一個(gè)樣，干多干少一個(gè)樣的問(wèn)題。

五是調(diào)整好干部結(jié)構(gòu)。英礦要針對(duì)現(xiàn)在農(nóng)民工比例日益增多的實(shí)際，探索一條培養(yǎng)農(nóng)民工當(dāng)干部的路子，要從優(yōu)秀的農(nóng)民工選拔一些人重點(diǎn)培養(yǎng)，讓他們當(dāng)管理者，當(dāng)區(qū)隊(duì)長(zhǎng)。

康書(shū)記進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)，不管我們面臨多么嚴(yán)峻的形勢(shì)，碰到多大的困難，煤礦安全生產(chǎn)是永恒的主題。我們這幾年，結(jié)合安全生產(chǎn)管理這塊，重點(diǎn)抓了安全文化建設(shè)工作，分別在橋二分礦、東村分礦舉辦了兩次安全文化互動(dòng)活動(dòng)。以安全文化的輻射、凝聚、導(dǎo)向、帶動(dòng)作用，促進(jìn)了全公司安全工作的進(jìn)一步好轉(zhuǎn)。要深化安全文化建設(shè)，還必須抓好班組管理，班組管理要做到三化即自主化、市場(chǎng)化、科學(xué)化。自主化就是要充分調(diào)動(dòng)班組長(zhǎng)及職工的積極性，讓他們有一定的自主權(quán)，做到自我約束、自我管理、自我促進(jìn)。市場(chǎng)化就是班組分配要和市場(chǎng)接軌，同時(shí)分配必須做到公開(kāi)、透明、陽(yáng)光?？茖W(xué)化就是班組制度要適應(yīng)工作實(shí)際，能有效促進(jìn)工作，各單位要從科學(xué)化的要求，修改完善現(xiàn)有的班組制度。

康書(shū)記最后指出，新的一年，新的起點(diǎn)，盡管我們會(huì)面臨很多困難，但只要我們有充分的信心，就一定能攻堅(jiān)克難，實(shí)現(xiàn)2014年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。

英崗嶺煤礦黨委書(shū)記、礦長(zhǎng)羅有根代表班子表示，將舉全礦之力，凝全礦之心，集全礦之智，全力以赴完成全年各項(xiàng)工作，不辜負(fù)公司黨政的重托。