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高安市政法委書(shū)記付命侯深入英崗嶺煤礦維穩(wěn)調(diào)研
2017-10-12 作者:邱紅梅 編輯 陳斌華   來(lái)源:未知返回列表

為確保十九大期間礦區(qū)社會(huì)和諧穩(wěn)定,10月10日,高安市委常委、政法委書(shū)記付命侯,宜春市維穩(wěn)督導(dǎo)組成員吳子牛,高安市維穩(wěn)辦主任劉勇深入英崗嶺煤礦進(jìn)行維穩(wěn)工作調(diào)研。新余礦業(yè)公司黨委負(fù)責(zé)人、總經(jīng)理羅慶賀,黨委副書(shū)記、紀(jì)委書(shū)記、工會(huì)主席計(jì)爰啟,新聞發(fā)言人、總經(jīng)辦主任黃小剛等陪同調(diào)研。

新余礦業(yè)公司黨委負(fù)責(zé)人、總經(jīng)理羅慶賀首先代表新余礦業(yè)公司對(duì)付書(shū)記一行的到來(lái)表示歡迎和感謝。羅慶賀一一梳理了當(dāng)前企業(yè)在改革改制,特別是去產(chǎn)能背景下職工思想的思想狀況。羅慶賀指出,按照省集團(tuán)去產(chǎn)能工作總體部署,英崗嶺煤礦目前順利的進(jìn)行了去產(chǎn)能關(guān)井閉坑,即將進(jìn)行妥善職工安置工作。英崗嶺煤礦能順利關(guān)井閉坑,職工安置方案能順利通過(guò)職代會(huì),得益于高安市委、市政府及建山鎮(zhèn)政府的大力支持和幫助。當(dāng)前英礦已進(jìn)入更為艱難的職工安置階段,職工肯定會(huì)產(chǎn)生一些思想波動(dòng),出現(xiàn)一些不穩(wěn)定因素,我們將盡全力做好職工思想工作,依法依規(guī),全面落實(shí)去產(chǎn)能政策,化解矛盾,管控風(fēng)險(xiǎn);同時(shí)企業(yè)將加快轉(zhuǎn)型發(fā)展,需要一些工作骨干留下來(lái),需要保留一批干事創(chuàng)業(yè)的干部隊(duì)伍,繼續(xù)上新項(xiàng)目,推進(jìn)新企業(yè)的建設(shè),更需要穩(wěn)定的礦區(qū)環(huán)境,付命侯書(shū)記一行深入英礦督導(dǎo)調(diào)研無(wú)疑增添了我們的信心和干勁。

付命侯在了解有關(guān)情況后,對(duì)新余礦業(yè)公司和英崗嶺煤礦在維護(hù)礦區(qū)穩(wěn)定上所做的工作予以了充分肯定。他指出,英崗嶺煤礦是駐市的大型國(guó)有企業(yè),多年來(lái)為高安市的經(jīng)濟(jì)建設(shè)、社會(huì)繁榮穩(wěn)定做出了貢獻(xiàn),這是有目共睹的。黨的十九大即將召開(kāi),維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定是地方和企業(yè)的共同責(zé)任。在去產(chǎn)能的背景下,礦區(qū)正處于敏感時(shí)期,因此,我們要同心協(xié)力,共商對(duì)策,確保一方平安。

對(duì)如何抓好當(dāng)前礦區(qū)維穩(wěn)工作,付命候提出三點(diǎn)要求:一是要充滿(mǎn)感情、又精準(zhǔn)研判。要充分認(rèn)識(shí)搞好當(dāng)前維穩(wěn)工作的極端重要性,切實(shí)增強(qiáng)政治意識(shí)、使命意識(shí)和責(zé)任意識(shí),要面向基層,面向職工群眾,宣講政策,講清道理,化解矛盾,同時(shí)又要始終掌握主動(dòng)權(quán),明確工作重點(diǎn),對(duì)一些不穩(wěn)定的苗頭要抓住不放,理清頭緒,實(shí)行專(zhuān)盯,不離視線(xiàn),要各司其職,分片包干,落實(shí)責(zé)任;二是要確保信息暢通,精準(zhǔn)發(fā)力。企地聯(lián)動(dòng),突出大局穩(wěn)定,圍繞“六個(gè)不發(fā)生”目標(biāo),一切從嚴(yán)、從實(shí)、從緊,嚴(yán)防嚴(yán)控做實(shí)基礎(chǔ)工作;三是要措施得力,精準(zhǔn)處置。對(duì)危害公共安全的不穩(wěn)定的行為,要依法依規(guī),堅(jiān)決處理到位,并加強(qiáng)信息溝通,掌握動(dòng)態(tài),確保穩(wěn)定。

新余礦業(yè)綜治辦主任龍志,信訪辦主任肖佳萍,建山鎮(zhèn)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),英崗嶺煤礦公安分局和建山鎮(zhèn)派出所有關(guān)人員,英崗嶺煤礦領(lǐng)導(dǎo)胡冬平、席云輝、張學(xué)群等參加了調(diào)研活動(dòng)。


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