為完善安全長效管理機制，打好年末安全攻堅戰(zhàn)，徹底扭轉(zhuǎn)安全被動局面，近期，新余礦業(yè)出臺相關(guān)規(guī)定，鐵腕治安、鐵律管安。

公司出臺的《關(guān)于加強花鼓山煤業(yè)安全管理規(guī)定》，規(guī)定就花鼓山煤業(yè)山南礦、北部淺部采區(qū)納入統(tǒng)一的安全管理作出明確要求，并就公司、礦、區(qū)隊的三級安全督導(dǎo)制，分別派駐安全工作組，實施安全包保制作出規(guī)定。新余礦業(yè)還組織四個安全檢查組，進行多層次、多方位、強密度、全覆蓋的安全檢查。

規(guī)定就干部值班、帶班、跟班作了明確要求，對各級干部的下井帶班天數(shù)作出明文規(guī)定，對出現(xiàn)空班漏班等情況，給予嚴肅處理，對履職不力、作風(fēng)不嚴者，給予嚴肅追責(zé)。

規(guī)定就安全管理制度落實、隱患排查治理、反“三違”的情況作出具體要求，對隱患治理落實不到位、出現(xiàn)三違情況給予從嚴經(jīng)濟處罰。

規(guī)定就頂板管理、一通三防、機電運輸、防治水、放炮管理、人員定位系統(tǒng)管理、亂采亂掘等，細化成若干具體細則要求，逐一加以明確，對于違反規(guī)定者，從嚴給予經(jīng)濟處罰、組織處理。