人才強(qiáng)則企業(yè)強(qiáng)，技術(shù)強(qiáng)則電站強(qiáng)。發(fā)揮“黨管人才”作用，黨組織參與引才、培才全過(guò)程，把好技術(shù)人才關(guān)。廣泛開(kāi)展“亮技術(shù)”活動(dòng)，讓學(xué)技術(shù)成為公司新時(shí)尚。以“張曉祺勞模創(chuàng)新工作室”為載體，緊緊圍繞安全運(yùn)維、降本增效、技術(shù)攻關(guān)等開(kāi)展活動(dòng)，在皇化電站高質(zhì)量承辦新余礦業(yè)“新礦夢(mèng) 勞動(dòng)美”第二屆勞動(dòng)和技能競(jìng)賽，7名選手全部獲獎(jiǎng)；開(kāi)展“師帶徒”活動(dòng)，四對(duì)師徒，黨員帶群眾，帶出了成效；在八景電站組織開(kāi)展公司組建以來(lái)第一次安全技術(shù)交流互動(dòng)會(huì)；開(kāi)展“五小”活動(dòng)，共取得發(fā)明創(chuàng)造3項(xiàng)，每年為企業(yè)增收100多萬(wàn)元；積極參加公司數(shù)字化建設(shè)，向公司其他單位和部門輸送了多名新能源技術(shù)人才。領(lǐng)題“揭榜掛帥”，黨員骨干組成揭榜團(tuán)隊(duì)，攻克“皇化電站SVG防潮技術(shù)改造”，每年可節(jié)約運(yùn)維成本10多萬(wàn)元。技術(shù)創(chuàng)新已成為江能光伏發(fā)展優(yōu)勢(shì)。

     堅(jiān)持全面從嚴(yán)治黨，認(rèn)真落實(shí)主體責(zé)任，全面從嚴(yán)治黨工作與中心工作同謀劃同部署。不斷完善黨風(fēng)廉政建設(shè)制度，制度管人管事的機(jī)制逐步形成。以學(xué)促干，解決主題教育查擺問(wèn)題5個(gè)，完成調(diào)研課題2個(gè)。持續(xù)開(kāi)展“我為職工辦實(shí)事”活動(dòng)，解決急難愁盼問(wèn)題5個(gè)，員工的獲得感增強(qiáng)。一以貫之抓好作風(fēng)建設(shè)，針對(duì)個(gè)別電站管理松懈、作風(fēng)漂浮現(xiàn)象，黨組織及時(shí)約談電站組織負(fù)責(zé)人；召開(kāi)全公司青年座談會(huì)，激勵(lì)擔(dān)當(dāng)作為。組織全體黨員簽訂廉潔承諾書(shū)，到新余市委黨校廉政教育基地開(kāi)展警示教育，教育廣大黨員干部堅(jiān)守法規(guī)底線，企業(yè)清風(fēng)正氣。

     托管萍鄉(xiāng)、景德鎮(zhèn)電站后，公司黨總支著力在文化、思想、組織、制度方面促進(jìn)和諧共處、融合共進(jìn)。樹(shù)立一切向基層電站的鮮明導(dǎo)向，把黨的建設(shè)和管理創(chuàng)新貫穿生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)全過(guò)程。認(rèn)真開(kāi)展“綠色發(fā)展、人人有責(zé)”活動(dòng)，動(dòng)員大家樹(shù)立憂患意識(shí)，積極參與新能源項(xiàng)目開(kāi)發(fā)；在各電站設(shè)立黨員責(zé)任區(qū)、黨員先鋒崗，攻堅(jiān)克難；積極開(kāi)展“黨員身邊無(wú)事故”活動(dòng)，安全生產(chǎn)形勢(shì)持續(xù)好轉(zhuǎn)；圍繞電站安全運(yùn)維、網(wǎng)線巡查、雜草清除等日常任務(wù)，在電站組織開(kāi)展主題黨日、活動(dòng)宣誓、亮諾踐諾等活動(dòng)，讓黨旗在電站高高飄揚(yáng)。黨建和業(yè)務(wù)的有效融合，推動(dòng)了企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，截至11月底，江能光伏7個(gè)電站發(fā)電8845萬(wàn)度，實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)3534萬(wàn)元，國(guó)補(bǔ)資金回籠2310萬(wàn)元，提前完成各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)任務(wù)。