新年伊始，花鼓山煤業(yè)山南礦認真宣貫新《安全生產(chǎn)法》，按照公司【2015】1號安全文件精神和要求，全面抓好安全生產(chǎn)工作落實，嚴把“五關(guān)”筑牢新年安全防線。

該礦制定了安全考核獎懲制度等一系列安全新舉措，實行安全風險抵押和簽訂安全責任狀，以嚴把“五關(guān)”為重點，切實提升各級管理人員安全履職能力，促進礦井安全健康發(fā)展。

嚴把思想教育關(guān)。從思想教育上重視安全，消除干部職工思想隱患和不規(guī)范行為，加強職工安全思想教育，全面推進“崗位描述”，牢固樹立“安全就是發(fā)展，安全就是效益，安全就是幸?！崩砟?，推動每位職工學安全，懂安全，會安全，做到安全學習全到位，安全活動不斷線，安全文化有創(chuàng)新，安全思想新提高。

嚴把工程質(zhì)量關(guān)。加強質(zhì)量標準化建設(shè)，打造精品工程。落實“開工即精品，精品保安全”的新要求，嚴抓過程管理，抓好質(zhì)量旬驗工作，對不合格工程推倒重來，凡對各類檢查和上級檢查存在的問題或隱患未按要求整改落實到位，加倍處罰責任單位和責任人。

嚴把安全培訓關(guān)。抓好干部職工和特殊崗位人員的安全培訓工作，做到100%過關(guān)。利用每人一問，每日一題，每月一考，強化職工對安全技術(shù)和操作技能的學習培訓，每月定期對“安全員、網(wǎng)員、青安崗員、女工協(xié)管員”進行學習培訓一次，增強人人安全思想意識和安全自保意識。

嚴把隱患排查關(guān)。強化現(xiàn)場安全隱患排查治理，實行閉環(huán)式管理，超前采取防范措施，加大現(xiàn)場安全監(jiān)督檢查力度，每月對頂板管理、機運設(shè)備、一通三防、地測和防治水、火工品等專項檢查一次，及時消除安全隱患，確保安全生產(chǎn)。

嚴把干部作風關(guān)。嚴格落實《山南礦干部作風管理新制度》，強化干部帶跟班、下井及值班，弘揚“嚴、細、實”的工作作風，深入現(xiàn)場，深入實際，靠前指揮，與職工同進班同出班，發(fā)揮帶頭作用，提高發(fā)現(xiàn)問題及解決問題的能力。強化勞動組織紀律，繼續(xù)推行管理干部下班簽到制度，樹立從嚴管理安全意識，從而筑牢安全防線。