加入收藏 OA系統(tǒng)
新聞資訊
所屬企業(yè)動(dòng)態(tài) 您的位置:主頁 > 新聞資訊 > 所屬企業(yè)動(dòng)態(tài) >
新余礦業(yè)公司打響四季度減虧增盈攻堅(jiān)戰(zhàn)
2013-09-17 作者:文澯   來源:未知返回列表

新余礦業(yè)公司積極貫徹省煤炭集團(tuán)公司9月11日豐城會(huì)議精神,全力以赴打響扭虧增盈攻堅(jiān)戰(zhàn)。

9月16日,公司迅速召開社區(qū)移交暨扭虧增盈推進(jìn)會(huì),要求各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部充分認(rèn)清當(dāng)前的形勢(shì)任務(wù),敢于擔(dān)當(dāng),提振信心,迎接考驗(yàn),實(shí)施攻堅(jiān)。

一、嚴(yán)抓安全,向安全要效益。推進(jìn)專項(xiàng)整治。積極啟動(dòng)四季度安全專項(xiàng)整治,認(rèn)真制定方案,一如既往,嚴(yán)格考核,夯實(shí)安全基礎(chǔ)。嚴(yán)格隱患治理。對(duì)于重大隱患,堅(jiān)決實(shí)行三級(jí)掛牌落實(shí)責(zé)任,落實(shí)要求,跟蹤到底。形成高壓。加大安全大檢查力度,安全小分隊(duì)日夜巡查,查作風(fēng)、查制度、查管理、查隱患,尤其加強(qiáng)中秋、國慶“兩節(jié)”期間的巡查,上緊發(fā)條,不留死角,不留空檔。嚴(yán)明紀(jì)律,兩節(jié)期間、四季度期間,各級(jí)干部沒有特殊情況,不得外出,駐守礦區(qū)。進(jìn)一步加大四季度安全工作獎(jiǎng)罰力度,重典治安。積極樹立標(biāo)桿。10月在八景召開老井挖潛的安全互動(dòng)會(huì),12月在天河豐山恒井召開質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、引進(jìn)技術(shù)創(chuàng)新的安全互動(dòng)會(huì)。明年1月在英礦東村礦召開安全文化的互動(dòng)會(huì),樹立標(biāo)桿,典型引路。請(qǐng)有關(guān)單位做好準(zhǔn)備。

二、優(yōu)化采掘方案,向穩(wěn)產(chǎn)增產(chǎn)要效益。積極優(yōu)化采掘方案,細(xì)排產(chǎn)量,實(shí)現(xiàn)穩(wěn)產(chǎn)增產(chǎn)。天河礦要加強(qiáng)穩(wěn)產(chǎn),英礦要優(yōu)化采掘方案的同時(shí),要加強(qiáng)東三采區(qū)工程建設(shè),尤其要強(qiáng)化質(zhì)量驗(yàn)收,打造優(yōu)質(zhì)工程。加強(qiáng)八景杉林井的采掘接替,盡快拿出來棠浦礦383工作面,前進(jìn)礦、大水洞礦要實(shí)現(xiàn)穩(wěn)產(chǎn)增產(chǎn)。

三、精細(xì)管理,向管理要效益。首先,基礎(chǔ)管理要上水平,為扭虧增盈發(fā)揮動(dòng)力。崗位都是利潤源。建立橫向到邊,縱向到底的管理考核機(jī)制,對(duì)標(biāo)管理,定目標(biāo)、定獎(jiǎng)罰,形成全員目標(biāo)獎(jiǎng)罰機(jī)制。要樹立“用錢問效,無效問責(zé)”的觀念。人人都是經(jīng)營者,人人都是利潤源,層層行動(dòng),層層創(chuàng)利,層層傳壓,層層就會(huì)出效益。其二,市場(chǎng)開拓上水平,為扭虧增盈發(fā)揮動(dòng)力。抓住當(dāng)前市場(chǎng)有所回暖的有利時(shí)機(jī),多措并舉:第一是抓好煤炭質(zhì)量,加強(qiáng)煤質(zhì)考核,抓好源頭管理,有煤炭質(zhì)量才能到市場(chǎng)上真正較量。第二是調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu)。堅(jiān)持走煤炭洗選加工路子,發(fā)揮洗煤廠應(yīng)有的作用。加快八景煤業(yè)大王山洗煤廠建設(shè)步伐,爭(zhēng)取10月份試運(yùn)行。第三是實(shí)施價(jià)格帶動(dòng)策略。加大新市場(chǎng)的開拓力度,尋找終端用戶、戰(zhàn)略伙伴,促進(jìn)煤炭銷售。各礦的洗精煤價(jià)格還要適時(shí)上調(diào),花礦、天河、棠浦要發(fā)揮主焦煤的優(yōu)勢(shì),發(fā)揮當(dāng)前企穩(wěn)價(jià)升的優(yōu)勢(shì),把住煤質(zhì)關(guān),提高煤炭資源回收率,提高效益。英礦、八景的煤價(jià)要繼續(xù)上調(diào),其他各礦要積極跟進(jìn),運(yùn)用好價(jià)格戰(zhàn)略。其三,工資管理要上水平,為扭虧為盈發(fā)揮動(dòng)力。工資管理要與經(jīng)濟(jì)效益掛鉤,不能寅吃卯糧,嚴(yán)格按照與效益同步原則,做到科學(xué)管理。要運(yùn)用好工資杠桿,確保井下工人工資,充分調(diào)動(dòng)職工積極性。要整頓勞動(dòng)組織,嚴(yán)格控制地面人員,對(duì)地面返聘人員、吃白食人員進(jìn)行全面清理。其四是發(fā)展項(xiàng)目上水平,為扭虧增盈發(fā)揮動(dòng)力。加快梅山井田項(xiàng)目籌備工作,繼續(xù)加快步伐。加快花卉苗木基地建設(shè),抓住即將到來的種植時(shí)令,積極種植,擴(kuò)大成果。其五是非煤發(fā)展上水平,為扭虧增盈發(fā)揮動(dòng)力。繼續(xù)推進(jìn)華明公司戰(zhàn)略合作,推進(jìn)贛瑞公司技術(shù)合作,加快滑移液壓支架生產(chǎn),為生產(chǎn)提供可靠服務(wù)。加強(qiáng)醫(yī)院管理考核,兌現(xiàn)指標(biāo)任務(wù)。

    公司深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),要求各級(jí)干部轉(zhuǎn)變作風(fēng),帶頭發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的精神,深入井下,深入現(xiàn)場(chǎng),深入到安全生產(chǎn)各個(gè)環(huán)節(jié)中去,解決實(shí)際問題。


江西新余礦業(yè)有限責(zé)任公司 電話:0790-6659605 郵箱:xykytougao@sina.com 地址:新余市高新技術(shù)開發(fā)區(qū)
二維碼

微信公眾號(hào)

Copyright © 江西新余礦業(yè)有限責(zé)任公司 版權(quán)所有  贛ICP備08100642號(hào)  深藍(lán)傳媒?技術(shù)支持