楊斌指出，要進(jìn)一步統(tǒng)一思想，提高站位，深化對(duì)產(chǎn)改重要性的認(rèn)識(shí)。產(chǎn)改是習(xí)近平總書記首次提出，親自謀劃部署的改革，是一項(xiàng)具有戰(zhàn)略性和全局性的重大改革，各單位要從講政治的高度落實(shí)改革各項(xiàng)舉措。要進(jìn)一步領(lǐng)會(huì)精神，領(lǐng)悟要點(diǎn)，明確產(chǎn)改的工作任務(wù)。圍繞產(chǎn)改“五大重點(diǎn)任務(wù)”，大力弘揚(yáng)勞模精神、勞動(dòng)精神、工匠精神，有效激發(fā)全員干事創(chuàng)業(yè)的熱情，形成“大眾創(chuàng)業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng)新”的生動(dòng)局面。要進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任，真抓實(shí)干，推動(dòng)產(chǎn)改工作形成合力。細(xì)化產(chǎn)改實(shí)施舉措，構(gòu)建產(chǎn)改推進(jìn)機(jī)制，立足維護(hù)職工權(quán)益，為職工辦實(shí)事，凝心聚力促產(chǎn)改，讓產(chǎn)改成效落實(shí)落地。

楊斌強(qiáng)調(diào)，公司各單位、各部門要主動(dòng)擔(dān)當(dāng)、各司其職、協(xié)同作戰(zhàn)，將產(chǎn)改工作融入企業(yè)發(fā)展大局、融入黨建工作、融入職工服務(wù)當(dāng)中，與“三會(huì)一課”“主題黨日活動(dòng)”緊密結(jié)合，建立完善對(duì)工人的考評(píng)考核評(píng)價(jià)體系，實(shí)行技術(shù)提升“雙軌制”，鼓勵(lì)工人在參評(píng)職業(yè)技術(shù)等級(jí)的同時(shí)，也能參評(píng)專業(yè)技術(shù)職稱，打破工人成長(zhǎng)成才“天花板”，讓職工成長(zhǎng)有通道、干事有舞臺(tái)，壯大產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍。要推進(jìn)“素質(zhì)提升”和“建功立業(yè)”，大力開展練兵比武，搭建建功立業(yè)大舞臺(tái)，助力職工成才賦能、技能素質(zhì)“雙提升”，推動(dòng)產(chǎn)改向縱深發(fā)展，激勵(lì)廣大職工迸發(fā)出創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)新動(dòng)能。

楊斌要求，要持續(xù)發(fā)力推進(jìn)工人隊(duì)伍黨建工作，積極推動(dòng)創(chuàng)建“工人先鋒號(hào)”班組，引導(dǎo)產(chǎn)業(yè)工人自覺(jué)踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀。要瞄準(zhǔn)職工最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問(wèn)題聚集發(fā)力，為職工謀福祉、辦實(shí)事，持續(xù)做好“春送慰問(wèn)、夏送清涼、金秋助學(xué)、冬送溫暖”等系列工會(huì)品牌。要構(gòu)建機(jī)制、促進(jìn)落實(shí)，緊扣公司新能源發(fā)展人才需求，著力培養(yǎng)壯大一支新能源人才隊(duì)伍，在新能源項(xiàng)目發(fā)展中筑平臺(tái)、練本領(lǐng)、長(zhǎng)才干，激發(fā)廣大職工干事創(chuàng)業(yè)新活力。

會(huì)上，陳曉峰簡(jiǎn)要介紹了全國(guó)、省內(nèi)、江投集團(tuán)產(chǎn)改工作基本情況，并就公司產(chǎn)改工作進(jìn)行了具體布置。要求各單位、各部門負(fù)責(zé)人要進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí)，認(rèn)真領(lǐng)會(huì)產(chǎn)改工作精神，準(zhǔn)確把握產(chǎn)改核心要義，在產(chǎn)改“一個(gè)總體思路”的指引下，將產(chǎn)改“五大任務(wù)”與企業(yè)發(fā)展大局、與服務(wù)職工緊密融為一體，按照“四能六有”標(biāo)準(zhǔn)形成實(shí)踐成果，促進(jìn)“企業(yè)得發(fā)展、職工得實(shí)惠”。

公司產(chǎn)改工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室成員，各單位黨組織負(fù)責(zé)人、工會(huì)負(fù)責(zé)人及相關(guān)人員40余人參加會(huì)議。