公司黨委書記、董事長、總經(jīng)理楊斌作了題為《踔厲奮發(fā) 勇毅前行 努力開創(chuàng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展新局面》的行政工作報告。

報告全面總結(jié)了公司過去五年的工作。剛剛過去的五年，是公司發(fā)展史上極具考驗、極具挑戰(zhàn)的五年。面對嚴(yán)峻復(fù)雜的發(fā)展形勢，新余礦業(yè)公司始終堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指引，緊扣深化改革、轉(zhuǎn)型發(fā)展這條主線，歷經(jīng)市場考驗和風(fēng)雨磨礪，取得了黨建引領(lǐng)成效顯著、安全生產(chǎn)成績斐然、經(jīng)濟(jì)運行向上攀升、改革發(fā)展縱深推進(jìn)、職工幸福指數(shù)不斷提升的喜人業(yè)績。

報告指出，2023年是全面貫徹黨的二十大精神開局之年，也是實施“十四五”規(guī)劃承前啟后的重要之年，更是企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展加碼超車的攻堅之年。我們要以黨的二十大精神為指引，深入貫徹江投集團(tuán)的工作要求，堅持穩(wěn)中求進(jìn)促經(jīng)濟(jì)，開疆辟土抓項目，科學(xué)治理管企業(yè)，用“藍(lán)、綠、黑、紅、橙（誠）”五彩之筆，描繪企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展新畫卷。

五彩之筆：以“藍(lán)色牽引”，向強(qiáng)而行，建設(shè)大而強(qiáng)新礦。錨定實現(xiàn)新能源裝機(jī)容量突破1000兆瓦，土地開發(fā)2000畝，打造1個上市主板企業(yè)的“121”戰(zhàn)略目標(biāo)，構(gòu)建新能源型新礦；打造“一屏觀新礦，一鍵管在手”的全新管理模式，構(gòu)建智慧數(shù)字型新礦；提升科學(xué)高效治理能力、提高企業(yè)本質(zhì)安全型水平，構(gòu)建創(chuàng)新發(fā)展型新礦。以“綠色發(fā)展”，向陽而行，建設(shè)新能源新礦。2023年全公司新能源項目建設(shè)完成100兆瓦考核目標(biāo)，奮斗200兆瓦，沖刺300兆瓦，堅持為“121”戰(zhàn)略目標(biāo)中的1000兆瓦打基礎(chǔ)、厚鋪墊，做到項目強(qiáng)企、安全穩(wěn)企、管理優(yōu)企、改革興企。以“黑色沃土”，向合而為，建設(shè)優(yōu)勢聚集新礦。發(fā)揮礦區(qū)土地優(yōu)勢，成片盤活土地；發(fā)揮區(qū)域協(xié)作優(yōu)勢，嚴(yán)守土地，動態(tài)梳理資源情況，積極協(xié)調(diào)溝通，抓好土地確權(quán)，既守住土地資源存量，又形成土地資源增量。以“紅色引領(lǐng)”，向美而行，建設(shè)風(fēng)清氣正的廉潔新礦。深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大精神，提升黨員干部思想政治素質(zhì)；深入推進(jìn)巡視巡察問題整改“后半篇”文章，建章立制，營造良好的干事創(chuàng)業(yè)發(fā)展環(huán)境。“誠”色相待，向心并行，打造幸福新礦。完善為職工辦實事長效機(jī)制，深入推進(jìn)平安新礦建設(shè)，讓員工群眾共享改革發(fā)展成果。

報告號召，公司全體員工要以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指引，深入貫徹落實黨的二十大精神，在江投集團(tuán)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，凝心聚力再出發(fā)，實干拼搏譜新篇，踔厲奮發(fā)，勇毅前行，努力開創(chuàng)高質(zhì)量發(fā)展新局面！

公司黨委委員、財務(wù)總監(jiān)方應(yīng)欣作了題為《砥礪奮進(jìn) 攻堅克難 努力打造新余礦業(yè)經(jīng)濟(jì)新格局》的經(jīng)營工作報告。《報告》總結(jié)回顧了近五年經(jīng)營工作，安排部署了2023年經(jīng)營工作任務(wù)。

公司總經(jīng)理助理羅有根作了題為《居安思危 鐵腕治安 創(chuàng)新管理 為新余礦業(yè)公司跨越發(fā)展提供安全保障》的安全工作報告。《報告》總結(jié)回顧了近五年安全工作，安排部署了2023年安全工作任務(wù)。

公司黨委委員、副總經(jīng)理游星源宣讀了《2022年<新余礦業(yè)公司集體合同>履行情況報告》。

經(jīng)過全體代表的認(rèn)真審議，大會以舉手表決的方式通過了大會報告決議。
     公司黨委委員、紀(jì)委書記陳曉峰宣讀了《新余礦業(yè)關(guān)于表彰2022年度先進(jìn)單位、工人先鋒號班組、勞動模范和先進(jìn)工作者的決定》、《新余礦業(yè)關(guān)于表彰2022年度安全生產(chǎn)先進(jìn)集體和先進(jìn)個人的決定》，公司領(lǐng)導(dǎo)為獲表彰的先進(jìn)集體和個人頒獎。先進(jìn)集體和個人代表作了交流發(fā)言。

會上，簽訂了《公司集體合同》、《公司女職工權(quán)益保護(hù)專項集體合同》以及《企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任書》、《環(huán)境保護(hù)目標(biāo)管理責(zé)任書》、《經(jīng)營業(yè)績考核責(zé)任狀》、《平安建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任書》。

最后，楊斌作總結(jié)講話。他指出，傳達(dá)學(xué)習(xí)好、深入領(lǐng)會好、貫徹落實好職代會及工作會精神，對于動員和激勵全體干部職工，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，振奮精神，開拓創(chuàng)新，加快高質(zhì)量發(fā)展具有重要意義。他就貫徹落實好會議精神，強(qiáng)調(diào)了三點意見：一要錨定目標(biāo)，破解干什么的問題。要錨定打造新能源新礦的目標(biāo)，錨定打造高質(zhì)量發(fā)展型新礦的目標(biāo)，錨定打造安全發(fā)展型新礦的目標(biāo)，錨定打造數(shù)智型新礦的目標(biāo)，開創(chuàng)發(fā)展新局，推動高質(zhì)量發(fā)展。二要創(chuàng)新推進(jìn)機(jī)制，破解怎么干的問題。發(fā)展在于實干，創(chuàng)業(yè)在于實干，擔(dān)當(dāng)在于實干；要堅定信心干、作為“一把手”工程來干、依托“行動路線圖”來干、依靠考核機(jī)制來干，在實干中兌現(xiàn)我們的目標(biāo)，兌現(xiàn)我們的責(zé)任，兌現(xiàn)我們的承諾。三要團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，破解誰來干的問題。領(lǐng)導(dǎo)干部要發(fā)揮“領(lǐng)頭雁”的作用，帶頭破解難題，破題闖關(guān)，形成一心一意謀發(fā)展，聚精會神干事業(yè)的新風(fēng)尚；中層干部要發(fā)揮“連接軸”的作用，坐鎮(zhèn)一方，獨檔一面，在項目發(fā)展、重點工作、職能效能上創(chuàng)造良好的業(yè)績；黨員干部要發(fā)揮“先鋒隊”的作用，勇做安全生產(chǎn)的排頭兵、深化改革的排頭兵、項目轉(zhuǎn)型的排頭兵、經(jīng)濟(jì)奪標(biāo)的排頭兵；班組長要發(fā)揮“沖鋒隊”的作用，做“做示范、勇爭先”的傳承者，帶領(lǐng)全班組、全車間人員，個個爭先，全員奮進(jìn)，全面完成目標(biāo)任務(wù)；廣大職工要發(fā)揮“主人翁”的作用，全員擔(dān)當(dāng)，全員攻堅，全員戮力，形成千帆競發(fā)、萬眾同心的發(fā)展氛圍。

大會在嘹亮的《咱們工人有力量》中圓滿落下帷幕。