為嚴(yán)格公司機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，以上率下，新余礦業(yè)對(duì)機(jī)關(guān)推行“六不準(zhǔn)六嚴(yán)格”，“六不準(zhǔn)”是：不準(zhǔn)上班遲到、早退，嚴(yán)禁不履行請(qǐng)假手續(xù)擅離崗位；不準(zhǔn)上班時(shí)間或者下礦期間從事其他與工作無關(guān)的活動(dòng)；不準(zhǔn)在安全值班、維穩(wěn)期間擅離職守；不準(zhǔn)辦事拖拉，推諉責(zé)任；不準(zhǔn)公車私用，嚴(yán)禁公款大吃大喝、內(nèi)部吃請(qǐng)；不準(zhǔn)大操大辦婚喪喜慶事宜?！傲鶉?yán)格”是：嚴(yán)格紀(jì)律考核、嚴(yán)格績效考核、嚴(yán)格作風(fēng)考核、嚴(yán)格全面監(jiān)察、嚴(yán)格流程管理、嚴(yán)格事項(xiàng)問責(zé)。

對(duì)于每項(xiàng)要求，明確考核辦法，分別由紀(jì)委監(jiān)察、黨工部、總經(jīng)辦、人力資源部等多個(gè)部門聯(lián)合考核，嚴(yán)格問責(zé)。為加強(qiáng)考勤，公司機(jī)關(guān)采取指紋考勤與突擊檢查考勤結(jié)合的方式，嚴(yán)格工作紀(jì)律，發(fā)現(xiàn)遲到早退者，給予通報(bào)、罰款處理，對(duì)于經(jīng)常遲到早退者，給予調(diào)離機(jī)關(guān)或黨紀(jì)、政紀(jì)處分。