元旦春節(jié)即將來臨，時值年末歲首重要時間節(jié)點(diǎn)，12月23日，公司黨委召開專題會議，聽取情況匯報，研究“兩節(jié)”綜治信訪工作。公司黨委書記康峰、副總經(jīng)理鄧灶生出席會議，公司黨委工作部、綜治保衛(wèi)部、信訪辦等部門負(fù)責(zé)人參加會議。

綜治保衛(wèi)信訪部門負(fù)責(zé)人分別匯報了2015年綜治、信訪工作運(yùn)行及考評情況。

公司副總經(jīng)理鄧灶生對2015年的綜治、信訪進(jìn)行了補(bǔ)充和概括。他強(qiáng)調(diào)，過去的一年，綜治、信訪工作總體來說有較大進(jìn)步，但離上級和黨委的工作要求仍然還有差距。在工作督辦力度上仍需加強(qiáng)，在業(yè)務(wù)指導(dǎo)上仍需推進(jìn)，在規(guī)范管理上仍需科學(xué)，在問題化解上仍需努力。繼續(xù)扎實(shí)做好上下銜接，信息暢通，落實(shí)基層單位責(zé)任主體，完善維護(hù)單位內(nèi)部天網(wǎng)工程，確保每一項(xiàng)工作穩(wěn)得住、上得來、解得了，做到任何工作底數(shù)清、情況明，提前謀劃好2016年工作部署，穩(wěn)步推進(jìn)企業(yè)綜治、信訪工作健康發(fā)展。

公司黨委書記康峰指出，公司2015年的綜治、信訪工作得到了省能源集團(tuán)公司較高的評價，這取決于綜治、信訪工作早謀劃、嚴(yán)要求取得的結(jié)果，可圈可點(diǎn)。同時，各級組織和干部在具體工作中堅(jiān)持“精心謀劃、從嚴(yán)要求、區(qū)別對待、真抓實(shí)干、重點(diǎn)突破、成效明顯”為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，基本實(shí)現(xiàn)了年初確定的目標(biāo)。從考評中可以看出，全年的工作一是強(qiáng)化了責(zé)任落實(shí)，保障了工作成效，說明只要把責(zé)任扛在肩上，把壓力放在心上，工作就會有好結(jié)果；二是規(guī)范了工作流程，完善工作場所設(shè)施；三是加強(qiáng)了督查督辦。各單位自覺主動擔(dān)當(dāng)，公司層面現(xiàn)場督辦與警示約談對及時化解重點(diǎn)突出問題，主要矛盾起到十分重要作用，把問題消滅在萌芽，把矛盾化解在基層；四是提升了業(yè)務(wù)水平。通過5月的綜治、信訪干部培訓(xùn)班，有效帶動了工作上臺階，業(yè)務(wù)上水平，使培訓(xùn)工作有成效、見成果。一年的工作表明，學(xué)習(xí)的深度決定工作的精度，通過落實(shí)主體責(zé)任把學(xué)習(xí)與工作有機(jī)結(jié)合，才能找準(zhǔn)工作方向，找準(zhǔn)責(zé)任落實(shí)點(diǎn)；認(rèn)識的高度決定工作的力度。各級黨組織要把責(zé)任落實(shí)好主要就是要認(rèn)識到位，干好自己的事，管還自己的人，才有可能將工作落到實(shí)處；問責(zé)的程度決定工作的效度。責(zé)任追究制度落實(shí)是事關(guān)制度執(zhí)行力，要以抓鐵有痕的力度和擲地有聲的態(tài)度把制度嚴(yán)格執(zhí)行到底，不打折扣。

康峰強(qiáng)調(diào)，2016年即將到來，要正確研判當(dāng)前的形勢，要把“人力資源、全員工效、材料消耗”三項(xiàng)指標(biāo)向職工說清楚，道明白，把責(zé)任傳遞下去。要從落實(shí)主體責(zé)任出發(fā)，分崗確權(quán)，分片設(shè)崗，分級管理，分類指導(dǎo)，開展好新一輪形勢任務(wù)教育。行業(yè)經(jīng)濟(jì)下行壓力影響下，各級黨政要始終繃緊穩(wěn)定這根弦，堅(jiān)持一手抓扭虧脫困，一手抓礦區(qū)穩(wěn)定，兩項(xiàng)工作一并推進(jìn)。認(rèn)真制定扭虧脫困實(shí)施方案，廣泛征求職工意見，開展穩(wěn)定風(fēng)險評估，加強(qiáng)行業(yè)形勢和礦情宣傳教育，贏得大多數(shù)職工群眾對舉措出臺的理解和支持。積極主動向?qū)俚攸h委、政府和公安機(jī)關(guān)匯報，爭取各方力量幫助企業(yè)做好穩(wěn)定工作。

“兩節(jié)”來臨，要主動關(guān)心特困群體的困難，盡最大努力解決實(shí)際問題，各項(xiàng)要做到提前預(yù)備，各級黨政要增強(qiáng)大局意識，加強(qiáng)群眾觀念，健全工作機(jī)制，著力就地化解，推進(jìn)依法逐級走訪，營造和諧穩(wěn)定的礦區(qū)環(huán)境。加強(qiáng)隊(duì)伍思想政治建設(shè)，扎實(shí)開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育，在思想、工作、作風(fēng)上找差距、補(bǔ)短板，加壓力、增動力。