12月30日，公司全年各項(xiàng)工作圓滿收官之際，公司總經(jīng)理羅慶賀、黨委書記康峰就切實(shí)強(qiáng)化安全生產(chǎn)主體責(zé)任，對(duì)花鼓山煤業(yè)、英崗嶺煤礦黨政負(fù)責(zé)人進(jìn)行約談。大光山煤業(yè)因年終檢修期間出現(xiàn)不穩(wěn)定狀況，一并約談。

花鼓山煤業(yè)、英崗嶺煤礦分別就發(fā)生“6.24”、“10.28”事故進(jìn)行了檢討，剖析了單位存在的干部安全思想不牢、安全意識(shí)不強(qiáng)、干部教育管理不到位、重生產(chǎn)輕安全等深層次原因，表示要深刻吸取事故教訓(xùn)并采取切實(shí)措施，煤礦安全事故出不起，執(zhí)行煤礦制度規(guī)定不能講條件，任何時(shí)候，都必須把安全擺在首位。

羅慶賀總經(jīng)理指出，發(fā)生“6.24”事故，一是不講政治，事故發(fā)生在全國(guó)安全生產(chǎn)活動(dòng)月期間，發(fā)生在公司出臺(tái)十三條扭虧脫困措施之初，把上半年本來(lái)良好的安全形勢(shì)歸零，使公司的安全生產(chǎn)形勢(shì)陡然嚴(yán)峻；二是不講實(shí)際，安全思想認(rèn)識(shí)不到位，沒(méi)有結(jié)合花鼓山煤業(yè)實(shí)際情況，近幾年連續(xù)重復(fù)出頂板事故；重生產(chǎn)輕安全，消滅非正規(guī)采煤的信心不足；三是干部不作為，安全管理不到位，干部作風(fēng)不到位，從嚴(yán)考核、吸取教訓(xùn)不到位，執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)不到位。對(duì)“10.28”事故，羅慶賀指出，事故出在黨的十八屆五中全會(huì)期間，發(fā)生在集團(tuán)“五個(gè)一律”停產(chǎn)整頓期間，有驚有險(xiǎn)，影響巨大，性質(zhì)惡劣，要充分認(rèn)識(shí)到問(wèn)題的嚴(yán)重性，認(rèn)真吸取事故教訓(xùn)，不要帶血的煤，按照人工成本、全員工效、萬(wàn)噸用人三個(gè)指標(biāo)，有多少煤用多少人，擺正安全與生產(chǎn)、安全與效益、安全與穩(wěn)定的關(guān)系。

康峰書記強(qiáng)調(diào)，對(duì)于安全工作，一要明責(zé)知責(zé)，放在心上。要解決認(rèn)識(shí)問(wèn)題，越困難的時(shí)候越要抓安全，越抓不好安全就越困難；要有底線意識(shí)，不能屈從于習(xí)慣；要敬畏生命、敬畏制度、敬畏法律；二要依法履職，抓在手上。切實(shí)抓好員工的安全學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)，安全思想工作，安全日常管理，入眼入耳，落細(xì)落實(shí)；三要從嚴(yán)問(wèn)責(zé)，扛在肩上。切實(shí)擔(dān)負(fù)起安全生產(chǎn)主體責(zé)任，拿出硬措施，明確目標(biāo)任務(wù)，落實(shí)責(zé)任人，從嚴(yán)執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)。

公司紀(jì)委監(jiān)察、安全部門負(fù)責(zé)人參加約談會(huì)并發(fā)言。