按照省能源集團、新余礦業(yè)公司化解煤炭過剩產能職工安置工作部署和要求,天河煤礦著力把去產能職工安置工作作為重要任務,深入開展去產能政策宣講,充分利用中層干部座談會、職工代表座談會、礦調度會、設立政策咨詢點等方式,加強思想引導,統(tǒng)一思想認識;利用宣傳欄、QQ、微信等載體,積極開展去產能職工安置政策宣傳;采取思想包保等多種形式,分塊負責,引導職工把思想統(tǒng)一到去產能政策上來。同時,強化組織領導,制定工作措施,認真做好去產能職工安置前期各項準備工作。
與此同時,把解決職工思想問題與解決實際問題相結合,積極開展困難職工幫扶。天河煤礦加強與地方政府協調,幫助職工安置再就業(yè),爭取大力支持,營造良好環(huán)境。新余礦業(yè)公司督導組深入礦區(qū),積極了解職工建議和意見,引導合理預期。
12月6日,天河煤礦召開職工代表大會,審議并通過了《天河煤礦化解煤炭過剩產能職工安置方案》,標志著天河煤礦去產能職工安置工作全面啟動。
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